Hvordan sælger man bedst til forskellige persontyper?
Hvordan laver man en god MUS (Medarbejder-Udviklings-Samtale)?
Hvordan håndterer man den svære samtale?
Hvordan faciliterer man en konfliktløsning på den bedste måde?
Vi træner medarbejdere, sælgere og ledere i autentisk, klar og effektfuld kommunikation.
CASES:
MoveMentor har bl.a gennemført kommunikationstræning for topleder- , mellemleder- og medarbejdergrupper i:
——————————————-
“Fantastisk workshop – kombinationen af øvelser og teori fungerer perfekt!”
Kim Skaarup, Statoil
——————————————-
”Rød tråd gennem hele forløbet! Vi har igennem de 4 dage fået klart tydeliggjort, hvordan vi proaktivt skal forholde os til kunderne. Og rigtig godt med opfølgningen undervejs.”
Britt Sundell, SAS
——————————————-
“MUS-træningen var inspirerende og lærerig. God afveksling og sammenhæng mellem teori og praksis. Udendørs-øvelserne var både sjove og givende.”
Bent Jacobsen, Lantmännen
——————————————-
MoveMentor arbejder med coaching af erfarne sælgere, men har også fokus på den grundlæggende indføring i professionel og bæredygtig salgsteknik.
Vi skrædder syr vores salgsuddannelser til den enkelte kunde og kan fx tage udgangspunkt i, hvordan I bedst varetager salg til nye kunder og opnår mersalg til de kunder, I allerede har.
Vi arbejder med det empatiske og behovsorienterede salgsforløb, og hvordan vi baner vej til en gunstig afslutning af salget både for køber og sælger.
Vores fokus gennem alle faser i salget er at bevare kunderelationen som en langvarig og holdbar relation. Et god handel er hvor begge parter går tilfredse og smilende derfra.
Skriv eller ring hvis du oplever I kunne være endnu bedre til “kunsten at kommunikere”.
Som Storm P. sagde: “Kunst er det vi ikke kan – for hvis vi kunne, var det jo ingen kunst.” :o)